中经联播讯（金向友 庄秋风 通讯员陈雅琳）今年以来，福建泉州永春县坑仔口镇深入探索“党建引领+项目建设”工作路径，推动党建工作和项目建设同频共振，为加快项目建设增强红色动力，目前项目签约率达91.30%。
上下聚力 吹响项目建设“冲锋号”
党建树旗，引领发展。抽调12名优秀党员干部联合美岭水泥有限公司组建临时党支部，设立党员先锋岗，发挥党建引领作用，凝聚人人抓项目建设强大合力，项目工地掀起大干快上热潮，切实以项目建设之“进”，巩固经济大盘之“稳”。
领导挂帅，带头攻坚。成立以镇党委书记为组长，镇长为副组长的领导小组，由镇人大主席牵头具体负责，共召开引才聚才、项目攻坚、营商环境等调度会15次，挂钩县领导带领相关部门到现场调研督导3次，协调解决问题10余个。
党员齐心，勇当先锋。项目启动以来，镇村党员干部主动放弃节假日，冲锋在前、吃苦在前，汇聚合力拧成一股绳，连续奋战，主动攻坚，带头做好前期摸底及瓶颈攻坚工作，取得了良好成效。
集思广益 把牢项目建设“定盘星”
坚持系统谋划。科学合理制定工作方案，探索五级工作机制（即镇党委书记、人大主席、分管领导、工作队、村支部书记五级层层抓落实），实行日账单制，逐条销账，确保进度不减。
坚持宣传先行。利用农闲时段，主动上门入户送政策、送服务，实现群众“少等、少误解” 和征收“少阻力”，目前已完成征地281亩。
坚持原则底线。严格按照“一个政策严到底、一把尺子量到底、一套制度管到底”的原则，依托“党建+”邻里中心、人才驿站、“综治+”治理中心等阵地，召集项目业主、村民代表等参事议事，公平公正推进征地工作。
奋勇当先 搭建项目建设“演武台”
燃动乡贤回归新引擎。建立坑仔口镇在外优秀人才信息库，主动邀请在外乡贤回乡考察交流、领办家事项目，结合福建省（永春）乡村振兴“师带徒”引凤项目大赛，发动乡贤积极报名参赛，吸引人才资本项目走进乡村、留在乡村。
探索干部培养新路径。成立一支以年轻优秀干部为主的攻坚队伍，分布在招商引资、乡村振兴等15个重点专项工作组，采取“以老带新传帮带 以新促老共成长”的全新模式，让更多年轻干部得到成长。
构建项目督导新体系。建立“月通报、季督办、半年评分、年终总结”工作机制，成立党建引领项目攻坚督导组，对重点项目“一对一”动态跟踪，强化考评结果运用，促进项目建设高质高效推进。
