中经联播讯（张扬 通讯员杨闯）党的十八大以来，铁岭市人社系统牢固树立以人民为中心的发展思想，创新工作思路，主动担当作为，持续强化就业优先战略，不断完善社会保障体系，让发展成果更多地惠及全市人民。
坚持就业优先，着力实现更加充分更高质量就业
深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策，通过减负稳岗扩就业、技能培训促就业、创新创业带就业、兜底安置保就业等一系列措施，以就业之稳促经济之稳、人心之稳，有力支撑了经济发展和社会稳定。
就业局势总体平稳。城镇新增就业稳步提升，累计达到26.3万人；千方百计帮助企业稳定岗位，失业水平保持低位，城镇登记失业率总体低于预期控制目标。
就业结构更加优化。大力开展职业技能提升行动，劳动者就业能力大幅提升。针对企业职工、退役军人、农民工等重点群体大规模开展有针对性的免费类职业技能培训，累计培训近27万人次。第三产业吸纳就业能力不断增强，截至目前，第三产业从业人员在城镇新增就业人员中占比39.9%。
重点群体就业稳定。充分运用企业吸纳、青年见习、事业单位招聘、名校优生等政策，全力促进高校毕业生充分就业。每年离校未就业高校毕业生就业率均达到85%以上，已脱贫、边缘易致贫家庭高校毕业生动态就业率均达到100%。加强对就业困难人员的帮扶，累计帮助3.28万名就业困难人员和7.3万名失业人员就业，农村劳动力转移就业年均28.4万人，零就业家庭保持动态清零。
就业质量稳步提升。全力做好创业带动就业工作，扶持创业带头人3500余人，目前全市正在运营的创业孵化基地共有5家，市创业孵化示范园获得国家级创业孵化示范基地称号，银州区居然社区被评为国家级充分就业社区。2020年、2021年，我市落实就业创业政策措施和重点群体就业创业任务工作，在省政府重大政策真抓实干激励考核中分别位列第三名、第二名。
服务体系日益完善。推进公共就业服务向基层延伸，公共就业服务专线覆盖至全市106个乡镇（街道）。持续开展公共就业服务活动，企业免费用工发布、直播带岗、“送岗位下乡”等就业特色服务活动成效明显。人力资源服务业快速发展，目前全市经营性人力资源服务机构共有27家。零工市场信息化、规范化建设程度稳步提高，灵活就业人员权益得到有效保障。
坚持以人为本，不断健全多层次社会保障体系
社会保障是民生安全网、社会稳定器。着力于兜底线、织密网、建机制，基本建立了覆盖全市城乡居民的社会保障体系，人民群众老有所养、失有所助、伤有所保。
制度改革稳步推进。顺利完成养老保险全国统筹、失业保险省级统筹，统筹层次全面提高。企业和机关事业单位养老保险制度实现“并轨”，机关事业单位养老保险按新办法计发率提升至98%。
覆盖范围持续扩大。社会保险扩面平稳增长，企业养老保险、机关事业养老保险、城乡居民养老保险、工伤保险和失业保险参保人数分别达66.2万、12.4万、92.8万、26万和19.4万人。社保卡持卡人数达226.8万人。
待遇水平稳步提高。养老金实现连续上涨，十年间，企业退休人员月人均基本养老金从1425元提高至2517元，城乡居民养老保险月基础养老金从55元提高至119元，失业保险金月人均发放标准从617元提高至1355元。
保障能力明显提升。通过扩面征缴、断保人员贴息贷款、向上争取支持等方式，千方百计筹措资金，确保了养老金按时足额发放。企业养老保险收支规模由十年前的35亿元增加到92.4亿元。加强社保基金监管，大力开展打击欺诈骗保专项行动、社保基金管理风险排查等工作，坚决防止基金跑冒漏滴。近几年累计核查疑点数据7万余条，追缴基金4000余万元。
新时代新征程，铁岭市人社系统将积极践行以人民为中心的发展思想，对标最高、聚焦最好、锚定最优，扎实做好扩就业、惠民生、促改革、防风险各项工作，为推进中国式现代化贡献人社力量。
信息来源：铁岭市委宣传部
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