中经联播讯(金向友 庄秋风 通讯员陈雅琳)今年以来,福建泉州永春县坑仔口镇深入探索“党建引领+项目建设”工作路径,推动党建工作和项目建设同频共振,为加快项目建设增强红色动力,目前项目签约率达91.30%。
上下聚力 吹响项目建设“冲锋号”
党建树旗,引领发展。抽调12名优秀党员干部联合美岭水泥有限公司组建临时党支部,设立党员先锋岗,发挥党建引领作用,凝聚人人抓项目建设强大合力,项目工地掀起大干快上热潮,切实以项目建设之“进”,巩固经济大盘之“稳”。
领导挂帅,带头攻坚。成立以镇党委书记为组长,镇长为副组长的领导小组,由镇人大主席牵头具体负责,共召开引才聚才、项目攻坚、营商环境等调度会15次,挂钩县领导带领相关部门到现场调研督导3次,协调解决问题10余个。
党员齐心,勇当先锋。项目启动以来,镇村党员干部主动放弃节假日,冲锋在前、吃苦在前,汇聚合力拧成一股绳,连续奋战,主动攻坚,带头做好前期摸底及瓶颈攻坚工作,取得了良好成效。
集思广益 把牢项目建设“定盘星”
坚持系统谋划。科学合理制定工作方案,探索五级工作机制(即镇党委书记、人大主席、分管领导、工作队、村支部书记五级层层抓落实),实行日账单制,逐条销账,确保进度不减。
坚持宣传先行。利用农闲时段,主动上门入户送政策、送服务,实现群众“少等、少误解” 和征收“少阻力”,目前已完成征地281亩。
坚持原则底线。严格按照“一个政策严到底、一把尺子量到底、一套制度管到底”的原则,依托“党建+”邻里中心、人才驿站、“综治+”治理中心等阵地,召集项目业主、村民代表等参事议事,公平公正推进征地工作。
奋勇当先 搭建项目建设“演武台”
燃动乡贤回归新引擎。建立坑仔口镇在外优秀人才信息库,主动邀请在外乡贤回乡考察交流、领办家事项目,结合福建省(永春)乡村振兴“师带徒”引凤项目大赛,发动乡贤积极报名参赛,吸引人才资本项目走进乡村、留在乡村。
探索干部培养新路径。成立一支以年轻优秀干部为主的攻坚队伍,分布在招商引资、乡村振兴等15个重点专项工作组,采取“以老带新传帮带 以新促老共成长”的全新模式,让更多年轻干部得到成长。
构建项目督导新体系。建立“月通报、季督办、半年评分、年终总结”工作机制,成立党建引领项目攻坚督导组,对重点项目“一对一”动态跟踪,强化考评结果运用,促进项目建设高质高效推进。